Como elaborar um currículo perfeito (2026): guia completo, modelos, exemplos e dicas de ATS

Estrutura ideal do currículo (1–2 páginas)

O currículo deve ser claro, objetivo e facilmente “escaneável”. Em geral, 1 página é suficiente. Profissionais com mais de 10–12 anos de experiência podem usar 2 páginas. Uma ordem comum:

1. Nome e contatos (LinkedIn/portfólio incluídos).
2. Resumo profissional (3–5 linhas) ou objetivo para perfis juniores.
3. Experiências (da mais recente para a mais antiga, focando resultados).
4. Formação (curso, instituição, ano).
5. Cursos & certificações relevantes.
6. Habilidades (técnicas e comportamentais).
7. Idiomas e informações adicionais (projetos, premiações).

Dados pessoais: o que incluir (e o que evitar)

• Inclua: cidade/UF, telefone, e-mail profissional, LinkedIn, portfólio/GitHub (se aplicável).
• Evite: foto (quando não exigida), CPF, RG, estado civil, número de filhos, pretensão salarial (salvo pedido).
• Nome do arquivo: Nome-Sobrenome-Curriculo.pdf ajuda o recrutador a localizar você.

Objetivo vs. Resumo Profissional

Para quem está começando, Objetivo funciona bem: deixa claro o tipo de vaga desejada. Para quem já tem experiência, prefira um Resumo com ênfase em resultados e especialidades.

Exemplo de Objetivo (júnior/estágio)

Objetivo: Estágio em Marketing Digital para aplicar conhecimentos em social media e análise de métricas, contribuindo com crescimento orgânico.

Exemplo de Resumo (pleno/sênior)

Profissional de Vendas B2B com 7+ anos de experiência em SaaS. Histórico de superar metas em 20–35%, liderança de 6 SDRs e implantação de CRM (HubSpot).

Como descrever experiências com foco em resultados

Use o formato Problema → Ação → Resultado. Comece cada bullet com um verbo de impacto e quantifique sempre que possível.

Verbos de impacto

Implantei, Otimizei, Estruturei, Conduzi, Negociei, Automatizei, Liderei, Aumentei, Reduzi, Lancei, Coordenei, Desenvolvi, Analisei.

Exemplo de experiência bem escrita

Analista de Dados — ACME Tech (2022–atual)
• Automatizei relatórios de vendas com SQL e Python, reduzindo o tempo de preparação em 60%.
• Estruturei dashboards no Looker Studio, aumentando a visibilidade de KPIs para 4 áreas.
• Conduzi análise de churn e propus ações que reduziram perda de clientes em 12%/trimestre.

Formação, cursos e certificações

• Formação: curso, instituição, cidade/UF (opcional), início–conclusão.
• Cursos: destaque apenas os relevantes para a vaga.
• Certificações: inclua cert ID e validade quando houver.

Bacharelado em Administração — Universidade XPTO (2018–2022)
Certificação: Scrum Fundamentals (SFPC), 2024

Competências e habilidades

Separe em técnicas e comportamentais (soft skills). Não liste tudo: priorize as mais estratégicas para a vaga.

Como passar no ATS (palavras-chave e formato)

ATS (Applicant Tracking Systems) são softwares que filtram currículos por palavras-chave. Para aumentar sua compatibilidade:

• Use títulos padrão (“Experiência”, “Formação”, “Habilidades”).
• Evite tabelas complexas, imagens e gráficos no corpo do currículo.
• Insira palavras-chave da vaga (tecnologias, ferramentas, metodologias).
• Salve em PDF (a menos que a vaga peça DOCX). Mantenha texto selecionável.
• Fonte simples (ex.: Arial, Calibri, Inter, 10–11 pt; títulos 12–14 pt).

Palavras-chave por área (exemplos)

Modelos e exemplos por nível

Modelo essencial (estrutura base)

NOME SOBRENOME | Cidade/UF | (00) 90000-0000 | email@exemplo.com | linkedin.com/in/usuario
RESUMO
Profissional de <área> com <X> anos, destaque em <resultados>. Ferramentas: <lista>. Foco em <impacto>.

EXPERIÊNCIA
Cargo — Empresa (mm/aaaa – mm/aaaa)
• Resultado mensurável #1
• Ação + ferramenta → impacto
• Projeto relevante → números

FORMAÇÃO
Curso — Instituição (aaaa)

CURSOS & CERTIFICAÇÕES
Curso/Cert — Provador (aaaa)

HABILIDADES
Técnicas: ...
Comportamentais: ...
Idiomas: Inglês (Intermediário)

Exemplo sênior (recorte)

Gerente de Produto — Startup XYZ (2021–atual)
• Lancei 3 features core, elevando retenção em 9 p.p. no segmento PME.
• Estruturei discovery contínuo com 30+ entrevistas/trim., encurtando ciclo em 22%.

Currículo para primeiro emprego, transição de carreira e PCD

Primeiro emprego/estágio

• Destaque projetos acadêmicos, monitorias, iniciação científica e voluntariado.
• Inclua trabalhos práticos (portfólio no GitHub/Behance/Drive quando possível).
• Objetivo curto e específicas palavras-chave da vaga.

Transição de carreira

• Traga competências transferíveis (ex.: gestão de projetos, atendimento, análise).
• Seção “Projetos Relevantes” com entregas e resultados do novo foco.

PCD

• Informe PCD se desejar; descreva adaptações necessárias apenas quando relevantes à função.
• Foque em resultados e habilidades, como em qualquer currículo.

Design, formatação e como salvar

• Margens: 1,5–2 cm; espaçamento 1,15–1,3; bullets curtas.
• Hierarquia visual: títulos em negrito, subtítulos consistentes.
• Cores: 1 cor de destaque no máximo (além do preto/cinza).
• Arquivo: PDF (texto selecionável). Evite PDFs “fotografados”.

Carta de apresentação (cover letter): quando usar

Use quando a vaga pede ou quando você precisa conectar sua história ao problema do empregador. 3 parágrafos bastam: (1) por que você + vaga; (2) evidências/impactos; (3) call-to-action para conversar.

Prezados(as),
Tenho acompanhado a <Empresa> e admiro <motivo>. Nos últimos 2 anos, liderei <resultado>, com ganhos de <número>.
Acredito contribuir em <áreas> e adoraria conversar sobre como levar <impacto> ao time.
Atenciosamente, Nome

Checklist final antes de enviar

• Contato correto (e-mail/telefone) e link do LinkedIn/portfólio funcionando.
• Resumo com especialidades e números.
• Experiências com verbos de impacto + resultados mensuráveis.
• Habilidades e palavras-chave alinhadas à vaga.
• Formatação limpa, PDF final com até 2 páginas.
• Nome do arquivo profissional: SeuNome-Curriculo.pdf.